Aufbau von Karrierewegen
Ihr Ziel ist: Karriere zu machen und den Aufbau von Karrierewegen zu planen.
Je früher Sie Ihre zielfördernden Wege einschlagen, umso effizienter gestaltet sich Ihre Entwicklung. Diese Fragen können sich schon direkt nach der Ausbildung oder nach dem Studium stellen oder sie ergeben sich im Laufe der Zeit.
Für welches Unternehmen soll ich mich entscheiden, das Kleinunternehmen, der Mittelständler oder der Konzern?
Welche Positionen fördern meine Karriere - Generalist / Spezialist?
Wie sollen sich die Wechsel gestalten? Wann macht ein Wechsel Sinn?
Durch Karriere Coaching können Sie Antworten auf all diese Fragen finden. Wir werden ihre Karrierevision entwickeln und sie in zeitliche Schritte gliedern. Fragen nach Werten, Motivation, Strategie, Persönlichkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Führungsbild stehen im Vordergrund. Im Laufe der Zeit gilt es, Ihre Karrierevision zu reflektieren und sie gegebenenfalls anzupassen.
Verwirklichen Sie Ihren Karrierewunsch!